Neu auf schwatzgelb.de: Warum ein Interview mit dem BVB nicht erscheinen kann: Nachwuchsarbeit neu gedacht? (BVB)

Nur um einigen (nachvollziehbaren) Spekulationen vorzubeugen: Nach heutiger Rücksprache mit Borussia Dortmund hat man sich dort aufrichtig bei uns entschuldigt. Wir gehen davon aus, dass es sich in diesem Fall schlicht um ein Organisationsversagen gehandelt hat und in den internen Abstimmungen etwas verrutscht ist. Vor diesem Hintergrund stand hier wohl nicht die inhaltliche Korrektur im Vordergrund.

Gleichzeitig war es uns wichtig klarzustellen – und das haben wir gegenüber dem BVB auch deutlich gemacht –, dass der Aufhänger für unseren Text zwar der frustrierende Umgang mit dem Broich-/Schaffran-Interview war, wir darüber hinaus aber eine grundsätzliche Praxis kritisieren, die sich in der Vergangenheit bereits mehrfach in anderen Zusammenhängen gezeigt hat.

Zum Schluss das Wichtigste: Wir prüfen nun, was das für die Veröffentlichung des Interviews bedeutet und ob bzw. wie sich daraus noch ein für die Leserinnen und Leser wertvolles Stück entwickeln lässt.

Nach 5 Minuten Überlegen fällt mir immer noch kein plausibler Grund ein, warum man das Interview aus sportthematischer Sicht bisher nicht freigegeben hat. Man hat auch beim BVB nicht die Glaskugel erfunden, die es ermöglichen würde, den neuen Messi bereits im Grundschulalter zu prognostizieren. Allerdings hat man durch Broich und Schaffran zwei absolute Fachleute ans Ruder gelassen, die - mit für den BVB neuen Konzepten - eine hochinteressante Strategie ausgetüftelt haben. Es gab da vor ein paar Monaten einen Podcast (direkt vom Verein), in dem man viel über die entsprechenden Konzepte erfahren konnte. Speziell Schaffran hat viele Kenntnisse aus dem Bereich der Talent- und Nachwuchsforschung mitgebracht, die in anderen Sportarten teilweise schon lange Anwendung finden bzw. dort zumindest bekannt sind. Da nicht davon auszugehen ist, dass aus rein fachlicher Sicht in eurem Interview jetzt noch zusätzlich große Geheimnisse ausgeplaudert wurden, die man vor den sportlichen Mitbewerbern unbedingt geheim halten müsste, können die Gründe also eigentlich nicht im sportlichen Bereich liegen. Es ist bedauerlich, dass eure Mühe nicht (noch nicht?) belohnt wurde.

Ihr seid bestimmt was Großem auf die Spur gekommen, dass nicht an die Öffentlichkeit darf, weil es sonst die Poleposition des BVB in der Jugendarbeit gefährden kann. Diese herausragende Jugendarbeit, die jährlich zig hochtalentierte Jungs für unsere Profis liefert, darf nicht entschlüsselt werden.

"In vergangenen Interviews haben wir bereits inhaltliche Korrekturen hingenommen, die weit über eine reine Autorisierung hinausgingen und den Sinn getroffener Aussagen teilweise deutlich verändert haben."

Hört hört !
Sind wir Leser also für dummm verkauft worden ?

Letzte Amtshandlung von Sascha Fligge? 18.12. war wohl auch sein letzter Tag. Sein Abgang Spielt vielleicht im Prozess eine Rolle?

An dieser Stelle hätten wir euch gern ein sehr interessantes Gespräch über die Nachwuchsarbeit des BVB präsentiert, das wir im Januar geführt haben. Leider kam es nicht zur Veröffentlichung. Warum erklären wir hier.

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Das ist natürlich sehr schade. Ich hoffe, dass es noch zu einer Veröffentlichung kommt.

Gibt es denn Hinweise, dass es an inhaltlichen Korrekturen liegt. Oder ist es einfach "nur so" liegen geblieben?

In jedem Fall ärgerlich, aber im zweiten Fall wäre die Hoffnung größer, dass die Freigabe doch noch kommt. Aktualität dürfte ja nicht so kritisch sein bei dem Thema.

Ich finde gut, richtig und wichtig, dass ihr das öffentlich macht. Ich schreibe beruflich Reportagen + Interviews und kenne Abstimmungsschleifen durchaus auch mal als nervenzehrend. Dass es eine Nichtkommunikation gibt, kenne ich allerdings nicht. Das ist schlichtweg unprofessionell. Das darf auch nicht sein. Borussia Dortmund lebt durch die Unterstützung seiner Anhänger*innen, die an dieser Stelle sogar aktiv eingefordert wurde. Da braucht es umso mehr eine wertschätzende Kommunikation. Das ist selbstverständlich. Ich hoffe sehr, dass der BVB darlegt, warum das nicht passiert ist.

Dass die Fußballvereine (aber auch andere Personen/Institutionen) sich ein immer tieferes Hereinreden in die Inhalte und die sprachlichen Details herausnehmen, ist zwei Faktoren geschuldet: Einerseits einer allgemein hohen Nachfrage, aber vor allem der Möglichkeit, eigene Kanäle zu bespielen und darüber selbst Themen zu setzen. Das Machtverhältnis zwischen Vereinen und externen Medien hat sich gegenüber dem analogen Zeitalter im Prinzip umgekehrt. Das kann man gut oder schlecht finden.

Als Redakteur einer Lokalsportredaktion vermeide ich die Zusammenarbeit mit den Pressestellen der Proficlubs so weit möglich, denn du hast eine Menge Umstände damit und bist gerade als kleines Medium, und je nach Ansprechpartner, einer gewissen Willkür ausgesetzt. Um es mal moderat zu formulieren. Teilweise lohnt es sich natürlich, das auszuhalten. Andererseits gibt es meist nur wenig ergiebige Inhalte, weil vieles glattgebügelt wird und kontroverse Themen oft schon von vornherein tabu sind. Kurzum, bei vielen potenziellen Inhalten ist absehbar, dass es sich nicht lohnt, die Zeit zu investieren. Ich mache dann im Zweifel lieber ein Thema aus dem Amateurfußball oder aus einer anderen Sportart.

Dass in diesem von Schwatzgelb.de geschilderten Fall die Initiative vom BVB selbst kam und dann so ein Verhalten an den Tag gelegt wird, macht einen besonders schäbigen Eindruck. Abschließend bewerten kann man es von außen natürlich nicht so richtig, aber ich kann mir schon sehr gut vorstellen, dass es genau so gelaufen ist.

Absolut verständlich euer Frust. Respekt sollte keine Einbahnstrasse sein. Der ganze Vorgang wirft meines Erachtens, ein schlechtes Bild auf die Öffentlichkeitsarbeit bzw. die Interviews freizugebende Person.
Aus Interesse:
Warum steht als Veröffentlichungsdatum dieses Posts der 30.04.2026 12:01?
Gibt es demnächst den Physik-Nobelpreis für schwatzgelb, weil ihr das Zeitreisenproblem gelöst habt?

Viele Grüße
Dieter

Das klingt frustrierend und wäre sicher interessant gewesen, danke für eure Arbeit.