Wie kann man so null Eigenantrieb haben? (Spieltage)

FourrierTrans, Freistaat Sauerland, Montag, 04.05.2026, 21:05 (vor 3 Tagen) @ markus93
bearbeitet von FourrierTrans, Montag, 04.05.2026, 21:15

Das ist aber ein durchaus typisches Muster für "autokratische" Vorgänge. Man positioniert Schwächlinge aus dem eigenen Dunstkreis, die man als Bauernopfer schnell als Verursacher präsentieren kann, weil sie froh sind, das Pöstchen ergattert zu haben und dementsprechend ohnehin keine Beißreflexe haben. Von Beginn an.
Würdest du nicht sagen, dass das tendenziell "danach riecht", wenn man die mannigfaltigen Personalentscheidungen ex-Klopp beim BVB beobachtet, nicht jede Einzelne, aber so in Summe?

Nein würde ich nicht unterschreiben. Spontan fällt mir da nur die Beförderung von Sahin zum Cheftrainer ein, das war eine kuriose Fehlbesetzung aus dem eigenen Dunstkreis die auch nach knapp einem halben Jahr korrigiert wurde. Das die Motivation darin lag das man da einen meinungslosen Trainer haben wollte wage ich dennoch zu bezweifeln.
Mit Kehl und Ricken hat man auf Identität gesetzt nicht ganz verkehrt wie ich finde, Ricken hat zumal vorher schon als Abteilungsleiter im Verein gearbeitet. Wo liegt da genau die falsche Entscheidung?

Terzic, Sahin, Kehl, Ricken. Keiner von den Personalien hatte im Vorfeld auch nur annähernd relevante Erfahrungen für die zu besetzende Stelle, was funktionieren kann oder auch nicht, für jede Person war die jeweilige Besetzung die Promotion ihres Lebens und wird demenstprechend devot gewesen sein. Ohne Frage kommt jede dieser Persönlichkeiten aus der Feder und dem Umfeld Watzkes bzw. ist unter diesem entstanden.

Die Bewertung von Kehl kommt mir im übrigen auch noch zu früh und er hatte auch keine leichten Bedingungen, die Strategie mit den Jugendspielern zu Weltstars machen wird inzwischen von deutlich finanzstärkeren Vereinen ebenfalls verfolgt, Sven Mislintat hat öffentlich ziemlich für Aufsehen gesorgt, was die Arbeit von Kehl nicht gerade erleichtert haben wird.
Zum Schluss meine Frage zurück, welche Entscheidungen meinst du denn konkret?

Siehe oben, alle diese Namen sind aus dem direkten Umfeld. Ich will gar nicht deren Leistung bewerten, aber der Fakt ist doch unumstößlich. Die einzige Personalie, auf die das nicht zutraf war Mislintat und als der anfing, einen eigenen Kopf zu entwickeln (oder wie immer man das nennen mag) durfte er nach sage und schreibe 10 Monaten Beschäftigungsverhältnis gehen.

Inhaltlich aufbrechen würde man diese Argumentation nur, wenn man mal gewichtige Personen von extern einstellen würde, die direkt mit eigenen Vorstellungen und Ansprüchen an die Strobelallee kommen. Das sehe ich spätestens seit der Zeit nach Tuchel nicht mehr wirklich.

Mir geht dieses permanente gegen den eigenen Verein schießen und sich alles so hindrehen wie man es braucht damit man auch ja Aki, Kehl, Ricken (to be continued) scheiße finden kann einfach mittlerweile so dermaßen auf den Sack. Aber belassen wir es dann einfach dabei, ich werde hier sowieso niemanden bekehren und wenn es einige glücklich macht ihr Hobby scheiße zu finden sollen sie halt machen.

Was heißt hier "gegen den eigenen Verein"? Shizzo schießt sich ja primär gegen die ohne Frage tendenziösen Personalbesetzungen beim BVB, was dann eher dafür spricht, dass er für den eigenen Verein kämpft, denn was er anmäkelt geht ja in die Richtung "der Verein ist größer als jede Person".

Nochmal: Welche sind das?

Terzic, Sahin, Kehl, Ricken.

Ich kann dir nur sagen, dass ich durchaus den ein oder anderen im Verein beschäfigten Menschen kenne und die meisten würden das eher in Richtung Shizzo bewerten, als in die eine andere Richtung (aber ich weiß, anekdotische Evidenz).

Ich kann dir auch eins sagen, die meisten Mitarbeiter einen Unternehmens bewertet "Die Oberen" eher negativ. Daher ist das, wie du schon selbst anmerkst, nicht gerade stichhaltig.

Es geht nicht um "schlecht bewerten", sondern um den konkreten Vorwurf des Nepotismus zu Lasten des Leistungsprinzips.