Wirr (Politik)

Weeman, Hinterm Knauber, Donnerstag, 11.01.2024, 10:06 (vor 712 Tagen) @ Abseits

Ist es tatsächlich immer diese Work-Life-Balance oder gibt es eventuell auch noch andere Gründe, warum Menschen weniger arbeiten möchten? Geht es bei der Arbeit noch um die eigentlichen Inhalte/Qualität oder nur noch darum, den maximalen Profit für die Aktionäre zu erwirtschaften? Wie ist das Betriebsklima? Gibt es noch ein Miteinander? Sind Mitarbeiter und Führungskräfte für ihre Aufgaben ausreichend ausgebildet? Gibt es Möglichkeiten der Weiterentwicklung?

Die Fragen kann man mit Sicherheit für jeden Betrieb anders beantworten.
Den Konzernen ging es schon immer nur um die Aktionäre. Das dürfte sich in Deutschland nicht wirklich verschlechtert haben. Betriebsklima dürfte auch auf dem aufsteigenden Ast sein. Zumindest ist die Verbesserung des Betriebsklimas ein Punkt der vielen AG bei der Mitarbeitergewinnung vorgeschlagen wird. Aber das scheint vielen auch egal zu sein, weil ja möglichst viel HomeOffice möglich sein muss. Und bei der Ausbildung gehe ich zumindest davon aus, dass jeder die Qualifikation hat die er für Job und Gehalt braucht.

Bei diesem Thema sind es ja eh zwei Diskussionen. Was möchte das Individuum und was ist für die Volkswirtschaft besser.

Und bei meinen Erfahrungen der letzten Vorstellungsgespräche sind die Vorstellungen da schon extrem weit auseinander. Und wenn es da grundsätzlich nach dem Willen der Bewerberinnen und Bewerber ginge könnte Deutschland tatsächlich bald dicht machen.